
7月21日晚10时许,约300名民警将凌志集团位于煤炭大酒店的总部大楼围得水泄不通,附近的几条道路也被全部封锁。目击者称,当晚的抓捕行动至少持续了两个多小时,数十人被陆续从大楼内带离,“这件事之后几天,整个县城关于陈鸿志的讨论就一直没有断过,柳林县这些年从未出现过这样的场面。”
为支持制造业转型升级,实现高质量发展,中国上市公司协会会长、全球移动通讯协会高级顾问王建宙详解了“5G给上市公司带来了什么样的机遇”。他从5G的概念、5G的创新机会、如何用创新补短板等方面为与会公司进行了高屋建瓴的解读。他指出前瞻力是企业最重要的领导力。机会就在眼前,要踏踏实实创新,不要炒作概念。平衡股东、员工、客户的关系,平衡短期业绩与长期发展的关系是上市公司管理层的重要责任。
机构称牛市第二轮上涨行情或已启动中信建投证券此前就指出,市场已经位于底部,国内外宏观环境在2019年第二季度向不利方向发展之后,逆周期政策调节和改革开放是当前中国经济最大的边际变化,投资者在当前位置应当加仓,备战金秋,迎接牛市的第二阶段上涨。上周,市场重新大幅度上涨,创业板50指数上涨6.23%,上证50指数上涨5.5%,印证了这一判断。中信建投认为,在牛市第二阶段开启之后,政策变化带来的持续性影响,就是牛市第二阶段的持续驱动力,这也是把握市场后期方向和节奏的关键。
券商National Securities首席市场策略师Art Hogan表示:“好消息是,市场对这条消息的反应显示出贸易局势对目前美股市场造成了多大的压力,只要有点风吹草动的好消息,市场就会像压缩的弹簧一样随时准备反弹。但坏消息是,关于政府考虑取消对华关税的消息应该由官方来公布,而不是由个人来透露。”
浙江证监局认为,上述情形违反相关规定,决定对公司采取责令改正并暂停办理基金销售认购和申购业务6个月的监督管理措施。6个月之后,浙江证监局在2018年11月23日再发通知,称其整改不到位,基金销售业务继续暂停,需要公司在2018年12月7日前提交书面整改报告,在验收通过之前不得恢复基金销售认购和申购业务。
寇晓军说,他在进入凌志集团之后才发现,员工的薪金情况并没有外界传的那么好,陈鸿志扣发了每个员工4个月左右的工资,以此来强制留人。“不能主动辞职,否则欠发的工资就没有了。员工们也不敢休假,每个部门休假最多的两个人,会被扣掉当月一半工资。”寇晓军说,在凌志集团工作的那几年,他始终觉得十分疲乏,加之保安队在当地的恶名,让他颇感压力,他最终还是选择了辞职,“欠我的钱我也不要了,但还有很多人被这笔钱拴在公司里,想走却走不了。”